2020年4月22日，第51个“世界地球日”如期而至。受疫情影响并结合当前疫情防控要求，根据部、局统一部署和安排，自然资源部中国地质调查局郑州矿产综合利用研究所围绕“珍爱地球人与自然和谐共生”活动主题，组织开展了系列线上科普宣传活动。

“地球日”当天，依托“战略性共伴生难选冶矿产技术经济评价”项目，郑州综合利用所团委、科学技术处联合郑州东枫杨外国语学校组织学生们在线观看了“地球日”科普视频讲座。郑州综合利用所“战略性共伴生难选冶矿产技术经济评价”项目负责人王威博士以“全球战略性矿产资源概述”为题，结合自身工作经历和研究成果，从矿产资源的分类、矿产资源的重要性及全球战略性矿产资源分布等方面为同学们进行了一场内容丰富、生动有趣的科学普及。15个班级的900余名学生同时在线观看了视频讲座，并分享了关于“地球日”知识学习的感悟体会。同学们纷纷表示，讲座向同学们普及了矿产资源的基本常识，也激发了大家学习了解矿产资源综合利用知识的浓厚兴趣和珍惜保护矿产资源的重要意义，大家受益匪浅。

此外，在主题宣传周期间，郑州综合利用所还采用在所内、外网及时转载和报道地球日媒体关注文章、资源综合利用科普文章、地球日宣传海报、公益短片等形式，宣传珍惜自然资源、保护地球的重要意义。

2021年11月3日，中国地质调查局勘探技术研究所召开青年理论学习小组会议，深入学习习近平总书记在2021年秋季学期中央党校（国家行政学院）中青年干部培训班开班式上的重要讲话精神，重温领悟李四光精神的丰富内涵，与会青年职工结合自身岗位实际交流学习体会。

会议认为，在所党委的正确领导下，所团委能够不断加强青年理论学习小组学习，青年干部的政治能力得到了提升，理想信念愈加坚定。

会议强调，作为党的助手和后备军，所团委要切实发挥联系青年群众的桥梁纽带作用，进一步丰富青年理论学习小组的形式内容，着力筹划特色主题活动，不断增强青年职工运用马克思主义的立场、观点和方法分析问题、解决问题的能力，促进青年职工成长成才。

会议要求青年职工，一是加强学习。加强政治理论学习和专业知识学习，补齐知识短板，努力提升自身综合素质。二是珍惜岗位。我所是我国第一所探矿工程应用技术研究所，是科研生产的高地，成绩不菲，要以所为家，以所为荣。三是练真本事。积极参与到各类项目中去，不断积累总结工作经验，提高科技创新能力，肩负起新时代地质调查工作赋予的责任和使命。

青年职工一致表示，将持续贯彻会议精神，坚定理想信念，讲政治、顾大局、练本领、谋实事，扑下身子勤学苦练，立志做“有正气、有志气、有骨气、有朝气、有心气”的新时代地质青年，为勘探技术所转型升级贡献青春和力量。

部分党委领导班子成员出席会议，30余名职工参加会议。

为巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，引导党员干部提高思想认识，发挥先锋模范作用，2019年10月30日，自然资源部中国地质调查局岩溶地质研究所开展党委书记讲党课活动。 

岩溶所党委书记以“学习贯彻习近平总书记全面从严治党重要讲话精神，促进岩溶所党建和地质事业发展”为题，讲了一堂生动的党课。党课深刻阐述了“全面从严治党”思想的历史溯源、深刻内涵，党中央推进全面从严治党的系列要求和重要举措；同时，总结了岩溶所党建工作和业务工作取得的显著成绩，指出了与业务工作结合不紧、落实“两个责任”存在温差、政治生态有待进一步改善等党建工作方面存在的不足，对进一步推进全面从严治党提出了明确要求。

党课指出，党建工作要为岩溶所中心工作提供保障，为岩溶所发展提供新动力，为广大职工谋福利。强调要严格履行党建工作的主体责任，加强党建知识学习和能力提升，积极探索党建工作与业务工作有机结合的新举措，进一步落实“一岗双责”、强化责任传导，加强党务干部队伍建设，强化廉政风险点的监督检查和提醒，积极倡导和营造风清气正的政治生态，从而进一步推进全面从严治党向纵深发展。

岩溶所党委委员、在职党员、离退休党支部委员等近80人听取党课。

1月30日，湖北省直机关工委研究室主任杨宗艳率第九督查考评组莅临武汉地调中心，督查考评2017年党建工作。

座谈会上，武汉地调中心党委书记姚华舟从单位的基本情况、开展的主要工作、存在的主要问题及下一步工作措施等四个方面，向督导组全面介绍了2017年度党建工作开展情况，并结合武汉地调中心的职能定位、承担的主要工作和地质工作行业特色，详细介绍了基层党组织建设、“两学一做”学习教育常态化制度化、党风廉政建设、红旗党支部创建、野外临时党支部标准化建设、脱贫攻坚、作风建设、廉政文化建设、群团工作、巡视及中期评估检查整改落实等工作开展情况。同时指出了工作中存在的薄弱环节，并对2018年党建重点工作作出具体安排。

督导组在听取情况介绍及工作汇报后，通过查阅资料、座谈交流等形式，检查了党委中心组理论学习、班子成员及支部书记讲党课、党建工作联系点建设情况，重点检查了各支部学习党的十九大精神及新修订党章、落实党建工作任务清单、开展组织生活会、主题党日活动、党员手册及党费收缴是否规范等方面工作，并查阅了相关记录。

督导组对武汉地调中心2017年度党建工作给予充分肯定。督导组认为，一是武汉地调中心党委站位高、抓得实、效果好，具有独特的党建工作特色，充分发挥了公益性地质工作的基础性、先行性作用，拓宽了地质工作服务领域，地质调查成果助力湖北、江西等精准扶贫工作，走出了一条“地质调查+”特色扶贫之路，特别是在宜昌地区页岩气调查勘探方面取得重大突破，为湖北省经济建设作出了贡献；二是主体责任压得实，武汉地调中心党委把主体责任看得重、举得高、抓得实、党风廉政建设工作抓得好，监督执纪工作到位，确保了“两出一不出”；三是学习教育抓得紧。“两学一做”学习教育常态化制度、主题党日、党费收缴、发展党员等工作规范，党建与业务工作有机融合，统筹安排、相互促进、共同提高；四是改进作风做得严。不断强化服务意识，出台一系列改进工作作风、工作方式、服务一线的具体措施，为一线做好服务保障工作；五是重点任务落得实。省直机关年度党建工作任务清单、年度四批问题清单和党建目标年中督查考评反馈问题清单均落地落实。同时，督查组希望在以后工作中进一步落实支部建在处室、处长担任书记的要求，进一步加强支部工作记录规范管理，进一步加强党员党建理论知识学习，使党的理论教育和党性教育真正“入脑入心”。

武汉地调中心相关领导，党委办公室负责人、支部书记及党员代表、党务干部参加座谈会。

2月16日，地调局武汉地调中心召开座谈会，总结2016年实验测试、地质技术方法工作成绩，部署2017年重点工作任务。

各部门负责人就业务建设、人才队伍建设、工作推进中存在的问题、下一步工作计划等作了简要汇报。普遍反映的问题主要有以下四个方面：一是人员不足，人员专业结构有待完善；二是方法开发不足，急需加大对现有人员的培训提升；三是测试仪器老化，维修保养费用高，急需更新换代；四是样品来源呈日益趋减态势。

针对集中存在的人员专业结构欠合理、送样过于集中和设备老化等问题，人事处、科技处、装备处等部门负责人和相关人员进行了一一解释说明，并表态将尽全力统筹现有资源，充分协调各个工程、二级项目任务量，竭尽全力做好服务。

会议强调，当前新形势下三大方法研究室必须改革创新，不创新就会非常被动，要加快申报“全国土壤污染详查国家级实验室”力度，抓紧筹划“卫星运用中心武汉分中心”建设，加强技术支持，做好新方法的研究开发。

会议提出6点具体要求：一是要认真学习、深刻领会部、局党组重大决策部署，围绕“三深一土”重大战略，及时调整人员及专业结构，找准切入点，补齐短板；二是要聚力方法支撑，注重新方法开发和仪器改造升级，在实验上下功夫；三是要加强研究室团队建设，积极开展学术交流，着力构建创新型实验团队；四是要加大国家重大科技专项、国家自然科学基金项目的申请力度，做好项目总结、成果集成和转化应用；五是要有沉下心来做事的态度，勤勉工作，加强专业知识学习；六是要积极发表论文、出版专著，展现技术方法研究和应用的突出成果。

此次座谈会重点突出，方式创新，集总结交流、安排部署为一体，为业务部门与管理部门有效沟通搭建了良好的平台，达到了预期的目的。

武汉地调中心同位素地质室、岩矿测试室、勘查技术室、人事处、科技处、装备处等部门负责人及有关项目负责人、实验测试人员参加座谈。