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    近日,中国地质科学院地球物理地球化学勘查研究所(以下简称“物化探所”)组织专家赴青海省茫崖市,对“柴达木盆地盐湖区物探综合调查”项目开展野外质量综合检查。

    检查组赴野外现场检查了地震勘探和大地电磁测深(MT)外业情况,并重点检查了地震检波器组合布设、可控震源激发、地震仪器实时质量监控记录,以及MT的野外站点布设等内容。在室内听取了项目汇报,并对照项目任务书和年度设计,仔细查阅野外工作总结、仪器标定检测证书、野外记录本、地震监视记录、测点数据图、实际材料图等原始数据资料,同时对项目质量管理体系控制记录进行核查。

    检查组认为该项目按年度设计要求推进各项工作,野外作业布局科学,进度控制得当,取得的原始资料完整规范,整体工作质量完全符合设计要求及相关规范;项目负责人在综合物探技术应用、统筹组织实施、质量管理、安全体系建设等方面发挥了核心作用;项目质量管理体系运行有效,总体质量评定为优秀。

     

    “柴达木盆地盐湖区物探综合调查”项目通过野外质量...


        “七一”前夕,正在太平洋执行中国大洋第29航次科考任务的 “海洋六号”组织了一场特别的主题教育活动——新党员入党宣誓、老党员重温入党誓词。24位共产党员面对鲜艳、庄严的党旗,背靠大海,头顶蓝天,响亮而庄严地宣誓:为共产主义奋斗终身!安静的太平洋海面上,共产党员的入党誓词显得格外响亮。这是海洋六号自2011年首次执行大洋航次以来每年都要组织开展的主题活动之一。今年,他们再次以这种特殊的方式庆祝中国共产党建党92周年,同时提醒党员在海外执行任务应尽的义务,践行自己的誓言。

        广州海洋地质调查局“海洋六号”船从5月28日出航至今,已在太平洋上航行工作了将近1个月的时间。但对“海洋六号”此次执行的中国大洋第29航次科考任务来说,这还不到整体航程的1/4,它还要继续在茫茫大洋上工作120多天。

        这已经是“海洋六号”的第3次大洋远征,从2011年首次执行中国大洋第23航次科学考察任务以来,它先后承担中国大洋科考、天然气水合物资源调查等多项国家重点任务,并出色完成了为我国载人潜水器“蛟龙号”5000米海试警戒、保障以及7000米海试选区等任务。2012年作为“蛟龙号”7000米深潜试验联合编队成员,“海洋六号”为“蛟龙号”海试提供详实、准确的环境测量数据,圆满完成海试警戒保障任务。获得了“蛟龙号载人潜水器7000米级海试先进集体”,全国“工人先锋号”、广东省直“青年文明号”等一系列荣誉。

        大洋科学考察是在远离祖国大陆的太平洋上进行海洋地质调查工作,以此次大洋科考活动为例,需要远洋航行约25000海里,历时160天,科考项目涉及多项学科和专业技术方法,探索性强、精度要求高。由于航海作业时间长, 气候海况和工区环境复杂多变,海上作业难度较大,科考队员常常面临晕船、孤独寂寞、思亲痛苦等多重身心考验。

        如何让全体科考队员始终保持旺盛的战斗力,确保航次任务的顺利完成,是“海洋六号”新时期党建工作的重要课题。在此次随船采访期间,记者欣喜地看到:通过积极开展“临时党委建在船上”的实践探索,“海洋六号”将临时党委建在远洋科考第一线, 让党旗在太平洋上高高飘扬,将科考业务工作与党建工作紧密结合,为全面完成科考任务提供了坚强有力的组织和政治保障。

        肩负使命,远征大洋,把临时党委“建”到船上

        本航次,“海洋六号”实行的正是临时党委领导下的首席科学家负责制。航次首席科学家由广州海洋地质调查局副总工程师何高文担任,他同时也兼任临时党委书记。

        何高文说:“把临时党委建到船上,是广海局自20世纪80年代以来20多年大洋科考工作传承和发展的经验,实践证明也是推进基层组织工作的有效经验。早在2011年,海洋六号船首航大洋时,广海局党委就决定成立了“海洋六号”船大洋第23航次临时党委。临时党委的主要职责是对整个航次的领导、监督、协调,为航次的实施提供思想保证和组织保证,全力支持首席科学家工作,确保航次任务的顺利开展。”

        何高文介绍:针对大洋地质科考的特点,“海洋六号”临时党委成员由首席科学家和甲板、轮机及调查三个部门的主要负责人及部分参航单位人员共同组成,实现“一岗双责”。临时党委参与研究制定安全制度、调查工作计划,在每个航段和重要工作时段及时召开党委会议,同时每两天定期召开一次党委扩大会议,针对工作重点、难点问题,汇聚集体智慧,研究部署工作,落实活动安排,做到党建与业务工作同部署、同研究、同落实,实现了党的工作无缝覆盖,有效地应对了海上生产的复杂问题,充分发挥了政治核心作用和战斗堡垒作用。

        如在第一航段作业期间,“海洋六号”深海浅钻设备意外发生故障,作为唯一能够定点取样并且直接获取规则的海底岩心样品的取样工具,深海浅钻可以说是海洋六号船结壳资源调查最重要的设备之一。如果无法及时排除故障,将极有可能影响到整体工作安排。面对难题,临时党委一方面迅速调整作业计划稳步开展其他工作,一方面充分发挥共产党员的模范带头作用,由年轻党员于彦江、胡波、田烈余等组成维修攻关小组加班加点进行抢修,不仅最终顺利攻克了难题,而且保证了第一航段任务的如期圆满完成。

        攻坚克难,创先争优,“品牌”主题活动激发爱党爱国热情

        俗话说,海上行船七分险。在远洋航线、海况复杂多变的深海大洋中安全航行并实施海洋地质调查,是对调查船及科考队员的能力、技术和意志的全面考验。为提高科考队员的专业素质和调查能力,临时党委把创先争优融入各项工作,开展了形式多样的“比、学、赶、超”活动,全面提高科考队员的素质和能力,从而确保各项科考任务的完成。

        在本航段,“海洋六号”临时党委充分发挥团队中人才资源优势,开设海上讲堂,请参航的技术专家做专题讲座,开展了《大洋科考的国际新形势》等多场讲座,促进了不同专业间的互相学习,活跃了整体学术氛围;而为应对机器突发故障和海上外来安全威胁,临时党委组织科考队员开展岗位练兵、消防安全突击检查和逃生演习等,提高船员抢险排难能力和应对危机能力。

        特别值得一提的是,在广海局党委、团委的倡议下,由临时党委具体实施和组织,“海洋六号”成立了大洋科考29航次青年突击队,以“党有号召,我们有行动,最重的担子我们挑,最危险的地方我们闯,最紧急的关头我们上,最困难的时刻我们到,最艰苦的地方我们去,最需要的时候我们在”为宗旨,让年轻的海洋地质人承担起更重的担子。每当遇到机器故障、险情时,青年突击队员总是冲锋在前,奋力抢修,仅在第一航段中就排除排烟管、生物拖网等故障十几次。

        远洋航次时间长,远离祖国,如何凝聚人心保持战斗力,是“海洋六号”临时党委面对的又一重要课题,临时党委成员、船长孙雁鸣介绍说:“因地制宜地开展主题活动,是我们保障科考顺利开展摸索的有效工作手段。在远离祖国的远洋科考船,我们已形成了七一重温入党宣誓、国庆向祖国问好等各种富有特色的主题教育活动形式。这些内容丰富、形式多样的主题活动,可以极大激发我们科考队员爱党爱国热情。”

        今年“七一”前夕,临时党委还组织进行了“七一座谈会”、“十八大、党章知识问答竞赛活动”,使全体党员受到了一次精神上的洗礼,增强了使命感、责任感和凝聚力。

        此外,海洋六号还利用在远洋途中的各种契机,开展了集体向祖国问好的征文活动,号召每一位科考队员结合自己的工作岗位,书写对祖国的祝福。这些活动既充分展示了这支科考队伍良好的精神风采,同时也为每一位科考队员留下了一份宝贵的精神财富。

        坚持以人为本,加强人文关怀,通过文化建设不断丰富大洋科考内涵和成果

        长达100多天的孤船远征,远洋科考队员往往心理疲惫、思乡情浓。坚持以人为本、加强人文关怀,为大洋科考提供源源不绝的精神动力,是临时党委的又一关键任务。

        “海洋六号”临时党委非常关注队员的身心健康,采取各种措施调节海上生活,舒缓烦闷情绪:成立以各部门长为委员的伙食委员会,密切关注队员的饮食要求,不断改善伙食,提高后勤服务质量;利用船上的电视系统播放录像,临时党委成员、船长孙雁鸣亲自担任网络版主,每日摘抄新闻上传到船域网上,沟通信息;每逢佳节倍思亲,今年端午期间,临时党委特地在直升机平台上举办了端午晚宴,慰藉了科考队员们的思乡之情,让大家度过了一个难忘的端午之夜;搭建了简易的海水泡澡池,装备了新的卡拉OK点唱系统,让队员在工作之余放松心情……丰富的活动、周到的服务使“海洋六号”团队温馨如家、队员身心愉快。

        为加深社会公众对海洋地质事业的了解,传播中国开拓深海大洋、履行国际义务、发展海洋科学的价值和意义,“海洋六号”邀约主流媒体记者随船远航,并充分利用腾讯微博等新媒体发布信息。如在今年,本报就派出4名记者随船采访,与远洋科考队员们一起经历狂风巨浪,首次全程对中国大洋第29航次科考活动进行独家报道,使“海洋六号”在万里之外的茫茫大洋上一举一动都备受国人关注。

        此外,临时党委鼓励科考队员们利用工作之余,开展科考日记和“共享日记、家书”活动。如在中国大洋23航次科考期间,“海洋六号”60多名队员120天远

        航共创作400多篇日记,真实而富有感情地记录科考途中的工作、生活和情感,记录下远洋的重重磨难、成功喜悦以及对祖国家人的大爱真情。

        今年,临时党委还策划了“海洋六号不得不说的故事”系列征文等活动,目前已收到科考队员创作的作品四十余篇。这些新闻报道和日记,既是远洋科考的客观记录,也是富有特色的海洋地质精神文化成果,丰富着科考工作的内涵,充分展现了中国海洋地质工作者为维护国家海洋权益,开拓海洋资源,提高资源保障能力而无私奉献、奋发向上、顽强拼搏的精神风貌。
    党旗在太平洋上高高飘扬

    为着力提高地质调查网站通讯员的业务素质,建设一支政治强、业务精、作风正、纪律严的通讯员队伍,推动地质调查成果的社会传播与推广,近日,由地调局发展中心主办的地质调查系统网站通讯员培训班在广州举办。地调局办公室副主任陈辉、广州海洋局副局长李国胜出席会议。会议由地调局发展中心总工程师谭永杰主持。

    会上,陈辉副主任对2015年中国地质调查局网站和成果传播工作进行了情况通报,并针对下一步工作提出了具体要求。首先,各单位要充分认识新闻和成果传播工作的重要作用;其次,要提高信息质量,实现信息的“快而精”、“全而准”;其三,要逐步实现个人素质的全面提升、有序工作秩序的全面建立和信息资源的统一管理和调配等。会议还安排参会人员围绕上述内容,结合自己的工作实际进行了专门讨论。各单位代表踊跃发言,积极献策,现场气氛活跃。

    本次培训班还邀请了来自国内知名媒体和行业内的资深媒体人,为参会人员传道授业,奉献了一场学习大餐。中国人民日报海外版资深记者姚赣南的《互联网时代怎样写新闻》、中国矿业报社副总编辑赵腊平的《人物通讯的采访与写作》,中国国土资源报社网络舆情部主任汤小俊的《如何做好新时期的舆情和要情工作》,授课贴近实际,主旨清晰,案例丰富多样。《地质调查报》下接地气,详细介绍了该报的版面设置及投稿要求,拓尔思信息技术有限公司介绍了集约化地质调查网站建设情况,并与参会人员展开了深入交流。通过此次培训,通讯员们对新闻写作有了更专业、系统的认识,对什么是互联网时代的好新闻和好报道有了切身的体会,为紧跟形式进一步做好地质调查成果传播工作攫取了精神食粮。

    谭永杰总工程师在总结讲话中指出,各通讯员要通过本次培训班思考工作可改进的空间,时刻牢记自身职责,积极思考如何更好地将地质调查成果信息传播出去,更好地树立单位形象,更多地推广地质调查成果,更好地服务公众。一是为了增强信息传播效果,要加强策划、深度挖掘,形成系列、循环报道,扩大受众面;二是要积极了解、掌握地调局整体工作部署、工作进展以及本单位整体情况,结合社会关注热点,找好切入点,把专业成果、信息转化成能够被社会公众理解接受的好报道;三是做好软建设,完善机制体制,明确分工、责任到人、落实到岗。28家单位要利用好自家网站,更好传播本单位的成果信息。

    会上,国土资源报报社通联部主任田雪莲通报了2015年地调系统特约记者和试聘特约记者审核通过情况,地调系统20余人获得特聘记者殊荣。

    来自中国地质调查局直属单位以及各省(区、市)地调院、环境监测站等67家单位的130多位新闻宣传骨干、网站技术管理人员等参加了此次培训。

     

    2015地质调查系统网站通讯员培训班在广州召开

    2017年6月,英国地质调查局(BGS)执行局长约翰•卢登向英国地调局各利益相关者发布通告,报告对英国地调局近期的发展状况进行了概述。以下为通告原文:

    高等教育与研究法(2017年)经王室批准通过后,我们预计英国研究与创新中心(UKRI)在经过一段时期的运作后将于2018年4月成立。由英国各研究委员会的首席执行官组成的UKRI执行委员会已经组成,执委会将确保总体战略的连贯性,最大限度地提高UKRI的整体工作效率。此次变动后,BGS将寻求自主发展壮大的空间,强化我们作为地质调查部门的功能,在这方面,我们已经取得了重要的进展,本报告将陈述BGS在这方面的工作进展。

    在现阶段,BGS工作经费的来源比较稳定(图1),但通过自然环境研究委员会(NERC)获得的政府拨款越来越具针对性,需专门用于特定的目标(图2)。这意味着我们必须暂停或减少某些工作,与此同时增加其他工作。当然,我们一直在对工作目标进行调整,但今年的调整力度大于往年。

    图1 BGS2017/2018年度工作经费——总额:4760万英镑

    BGS向NERC承诺,保证把核心工作经费用于开展国家公益性(NPG)项目,包括开展支持此类项目的研究工作和保持BGS优良地质调查工作水平的研究工作。开展NPG项目是BGS明确要坚守的职责,我们将继续通过竞标获取各研究委员会的拨款。此外,除开展BGS感兴趣的商业项目外,我们还将为企业提供服务并开展创新工作。为监督核心经费的支付情况和BGS工作情况,NERC将设立BGS董事会,董事会成员将在今后几个月内任命。

    预计BGS 2017/18年度的工作经费总计为4760万英镑。此外,还要投入1000万英镑进行基本工程投资建设。BGS近年来将员工人数缩减到了约580人,但在即将开始的这个年度中,我们将增加工作人员的数量,这是10年来的第一次。增加员工数量也与BGS将开展“英国地质能源观测站”(UKGEOS)建设项目有关,此项目将是BGS承担的主要科学基础设施建设工作。

    一、政府开发援助(ODA)项目

    在当前的政府“综合支出审查”(CSR)方案中,英国各研究委员会开展“政府开发援助”(ODA)项目的经费都大大增加了。其中某些ODA项目经费被指定为NERC开展这方面工作的专款。鉴于此,在NERC拨给BGS的核心工作经费中,有15%的经费必须在当前的CSR阶段使用。这意味着BGS需要重新分配工作经费,减少某些国内工作,以便增加开展海外工作的经费。

    图2 BGS从NERC获取核心工作经费——总额:1801万英镑

    针对这一新情况,我们正在开发以下3个工作平台:东非地学和抵御灾害平台;东南亚大城市及其腹地集水区平台;全球地质风险平台。在此基础上,BGS就可以通过竞标从“全球问题研究基金”(GCRF)中获取更多经费。GCRF中的大多数ODA经费由UKRI掌握。

    二、英国地质能源观测站(UKGEOS)

    英国商务、能源与工业战略部(BEIS)现已批准了此基本工程项目,将在2年内投资3100万英镑建设这一世界级地下能源研究中心,BGS将负责此中心的工作。

    通过实施UKGEOS项目,我们将在英国境内两个地质条件不同的地点建成与能源有关的实验基地。每个实验场地都将包括由深钻孔和浅钻孔组成的网络,使地学家第一次能够以前所未有的详细程度长期观测地表以下的情况。通过观测,我们可以获得许多新信息,并依据这些信息对从地表到地下1500多米处的地带进行解译、模拟和监控。

    BGS将把核心工作经费的约15%用于这些实验场地的运转工作。

    三、创新资金

    BGS的工作领域处在基础研究、创新和商业化服务之间,属于应用科学性质的工作。今后,我们将把创新工作资金明确划归科学处掌管,并制定出清楚的业绩指标和成果评价标准。在遇到合适时机时,我们将使用内部灵活掌握的资金及时开展工作以抓住机遇,及时建立起我们的创新通道。与此同时,我们还将投资建设创新中心,此中心还将具备机械-技术方面的工作能力。预计此战略将与今后UKRI的工业战略和区域发展计划相一致。在今后3年内,每年投入的创新资金约相当于BGS核心工作经费的15%。

    图3 BGS通过竞标从不同部门获取的工作经费——总额2525万英镑*

    四、欧盟资金

    约5%的BGS工作经费来自欧盟。在欧盟提供的经费中,有很大一部分被用于进行基础设施开发(野外实验室和资料)工作。在某些情况下,这些基础设施中的核心服务工作是在BGS的领导下开展的。我们希望英国将继续投资于欧盟基础设施建设,尤其要指出的是,某些设施对于英国保持国际竞争力十分关键。

    五、BGS人员队伍和重组计划

    以上3图显示了BGS的总体预算情况。如果再扣除信息开发和管理的费用,BGS核心工作经费中留给其他国家公益性工作任务的经费显然就十分有限了。为更有效地开展工作,BGS将对其部门进行重组。我们将重新分配地质和区域地球物理部门,以及土地、土壤和海滨部门的工作人员,把他们调入一些关键部门工作,从而使我们的工作与合作伙伴、用户和市场之间的关系更紧密。

    BGS将重点解决以下3方面的问题:(1)减少电力生产、取暖、运输和工业生产的碳排放量;(2)环境变化适应性;(3)自然地质灾害和风险。我们的主要科学工作将是:利用包括UKGEOS在内的新基础设施开展工作;对海底以下地带进行科学研究;观测河流流域/集水区;观测全球灾害。

    总的来说,对岩石和沉积物作为过去事件标志物的研究将减少,而对于岩石作为影响生命和生活的作用过程的渠道的研究将相应地增加。随着BGS储存和提供信息方法的改进,我们的工作效率将提高,将有能力用更少的资源办更多的事。我们将通过与政府及私营部门沟通互动,寻找到新的资金来源,从而能够开展更多的工作。

    与此同时,除了已经在威尔士、苏格兰和北爱尔兰开展的地区工作外,我们还将加强在英格兰的地区工作。BGS在威尔士卡迪夫市的办公室(此办公室最近已搬迁至卡迪夫大学校园内)已经建立了威尔士和东南英格兰工作中心。我们把海洋基础设施迁入了苏格兰赫瑞瓦特大学的莱伊尔中心,从而给BGS苏格兰分部增加了新的工作任务。在英格兰,我们将分别在英格兰南部和东南部、英格兰中部(包括东安格利亚)和英格兰北部建立区域地质中心。所有这些地区工作以及下放的行政工作都将强化BGS与地方合作伙伴的关系。

    最重要的是,BGS将继续派地质学家到野外工作,确保我们能够实时获取数据,从而编制出更加动态的地质图。为此,我们将加强培训工作,继续培养专业的野外地质学家。

    总的来说,BGS即将经历自1965年加入NERC以来最大的转型。转型后,我们将具有比过去50年间任何时期都强的独立性。我们在传感器、大容量计算,以及可视化和模拟等方面的技术进步,使我们能够开展新型的地质调查工作,在许多方面走在世界地质调查工作的前列。与此同时,“全球问题研究基金”(GCRF)——此为英国国际发展部(DFID)的一个扩展的计划,以及更广泛的全球影响力使BGS在海外开展工作的机会越来越多。

    新的管理架构使BGS拥有了新的自主权和灵活性,这将使BGS极大地受益。在坚守我们的独立性和社会责任的同时,BGS将继续在英国和全球范围内与研究所、大学和企业界建立合作伙伴关系。

    秦豹译自www.bgs.ac.uk

    (来源:中国地质调查局发展研究中心《地质调查动态》2017年第20期)

     

    英国地质调查局核心科学计划

    为进一步加强思想理论武装和推进党支部建设,不断提高党支部书记及支部委员的综合素质和履职能力,充分发挥党支部书记和支委的骨干带头作用,2020年4月15日,自然资源部中国地质调查局南京地质调查中心召开党支部书记及支部委员培训会,南京地调中心领导,党办、监审处、各党支部委员参加了会议。

    南京地调中心主要负责人对培训会提出具体要求:一是要充分认识本次培训会的重要性,深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,深化实践运用,把学习成果运用到实际工作中;二是要充分发挥党支部战斗堡垒作用,善于发现身边的先进典型,发挥他们的示范带头作用;三是以围绕中心、服务大局为目标,围绕中心2020年重点工作,将支部建设与业务发展紧密结合;四是通过学习进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、 做到“两个维护”,进一步严明政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律。

    会议传达了自然资源部中国地质调查局党组副书记、副局长王研在局党委书记、纪委书记述职考评会上的讲话,要求全体党员干部要提高思想认识,提升政治站位,认真学习讲话精神;要强化责任落实,以“钉钉子”精神逐项落实中心党建工作,及时督促检查,切实提升党支部党建工作质量;要坚持围绕中心工作抓党建,推动党建工作与业务工作的深度融合发展。

    会议对《中国共产党支部工作条例(试行)》、《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》、《中国共产党党员教育管理工作条例》及支部书记及支委工作职责等方面进行了详细解读。围绕支部建设,会议指出,一要深刻把握党支部设置调整对夯实中心全面从严治党的组织基础作用;二要明确党支部工作的基本职责和主要任务;三要全面加强党支部基础建设,必须落实党的建设总要求,牢牢把握党支部工作必须遵循的原则,做好党支部建设基础性工作,做好党员教育管理、党内政治生活等15项基础性经常性工作;四是创新工作方式,积极推进党的建设取得新成效。

    与会人员认真学习了《中央和国家机关严格党的组织生活制度的若干规定(试行)》、中央组织部《关于中国共产党党费收缴、使用和管理的规定》、《中国共产党发展党员工作细则》、《中共中央组织部办公厅关于严格做好党员徽章制作佩戴和管理工作的通知》等文件,了解了支部开展组织生活、党费收缴使用及管理、发展党员注意事项以及佩戴党徽的规范性与重要性等方面知识。各党支部委员在认真学习的同时,就中心党建工作提出了合理化建议及意见。

    会议总结强调,本次培训会是为了推动中心党建工作与业务工作深度融合,引导大家切实在工作中开展党建,发挥党员干部的示范、推动作用,促进更好地完成本职工作,从而有力推动中心整体工作向前发展。会议要求,一要充分压实支委的政治责任,把中央精神、部局党组要求贯彻到支部中去,切实解决“上热中温下冷”的问题;二要充分发挥支部战斗堡垒作用,在解决党建业务“两张皮”方面多思考,多作为,积极探索党建与自身工作的结合点,拟定实施计划并按期完成,切实以基层党建工作推动地质服务工作的发展;三要贯彻群众路线,充分发动和依靠广大干部职工,维护中心改革发展大局,营造风清气正的政治环境;四要落实党风廉政建设责任,加大对发现问题的追究及查处力度,解决“宽松软”现象。

    南京地调中心开展支部书记及支委培训

    2018年12月5至7日,自然资源部中国地质调查局地质环境监测院(以下简称“环境监测院”)在成都组织召开全国地质环境信息化建设工作交流会。

    会议邀请相关专家介绍了“地质云”2.0建设情况及3.0建设思路及展望、新时期地质环境信息化建设工作框架与思考、“地质云”地质环境分节点建设、全国地质灾害信息互联互通进展、地下水监测工程全国地质环境业务网互联互通、新形式下地质灾害防治技术会商系统构想与实践、基于微型无人机的三维建模云平台建设等工作情况;邀请四川省和湖北省地质环境监测总站介绍了本省地质环境信息化建设工作情况。各省(区、市)地质环境监测总站(院、中心)就自身地质环境信息化建设情况、存在的问题以及下一步工作计划进行了交流研讨。

    会议指出,自2013年《全国地质环境信息化建设方案》发布实施以来,在部、局的正确领导下,在各省(区、市)的共同努力下,地质环境信息化建设自上而下稳步开展,整体工作进展顺利,部分基础好、进展快的省(区、市)已经初见成效,信息化技术在规范和创新地质环境管理中开始发挥作用。

    会议强调,信息化建设与科技创新是推进新时代地质事业转型升级的两大引擎,信息化工作是建设世界一流新型地质调查局的重要驱动力,是地质调查工作有效服务国家重大战略需求的重要支撑力。自然资源部组建后,要求地质环境信息化工作适应国家生态文明建设、生态修复、防灾减灾和国土空间规划新需求,以推进地质环境调查全流程信息化为主线,充分利用各类现代化的高新技术手段,汇聚和整合各类地质环境信息资源,建立面向多目标的地质环境综合管理和应用服务平台,全面提升数据分析评价能力,构建贯通国家、省、地市监测机构的网络运行环境,全力支撑地质环境业务信息化和管理科学化,实现全国地质环境信息服务能力的全面提升。

    针对下一步工作,会议提出五点要求:一是信息化要跟上新时代地质调查转型升级的步伐,推进“五个战略转变”。二是加强顶层设计,完善业务信息系统和数据资源,开发地质环境综合信息平台,打造权威信息服务产品,提升服务支撑能力。三是加大软硬件设施的投入,引进新技术,提升科技创新能力。四是加大培训交流与人才培养。五是加大数据共享和相互间的合作。

    环境监测院、四川省地质环境监测院总站相关负责人,自然资源部中国地质调查局发展研究中心和31个省(区、市)地质环境监测总站(院、中心)有关负责同志80余人参加了会议。

     

     

     
     
     

     

     
    环境监测院召开全国地质环境信息化建设工作交流会

    12月5日,地调局航空物探遥感中心召开2017年度质量管理体系内部审核首次会议,对年度内审工作进行了全面部署。

    会议对内审整体工作计划进行了部署,三个审核组提出了各自的工作计划和时间节点。航空物探遥感中心领导对内审工作提出了具体要求:一是各受审部门要认真对待,提前做好审核准备,对发现的问题要及时整改;二是审核组要熟悉质量管理体系文件,掌握新版文件标准,对质量管理控制的各个流程和环节进行全要素审核;三是内审要坚持原则,严格要求,发现问题要举一反三;四是质量目标的制定要有前瞻性,质量体系要持续改进优化,加强信息公开。

    首次会议的召开,标志着内审工作的正式启动,各审核组将按要求严格审核,通过内部审核,进一步提高航空物探遥感中心的产品和管理质量。

    航空物探遥感中心领导、受控部门负责人、审核组成员和相关人员参加了会议。

    航空物探遥感中心2017年度质量管理体系内部审核正式...

    2017年11月4日-6日,由中国地质调查局武汉地质调查中心主办的右江成矿区桂西地区地质矿产调查暨学术研讨会在广西南宁市召开。会议旨在加强二级项目右江成矿区桂西地区地质矿产调查各子项目之间的联系与合作,交流区域地质调查新成果与新经验,探讨影响地质找矿的关键地质问题,提高整体工作水平。

    会上,武汉地调中心副总工程师、扬子工程首席牛志军研究员简要介绍了“扬子陆块及周缘地质矿产调查工程”的基本情况及工作部署情况,广西壮族自治区国土资源厅地勘处蔡贺清副处长介绍了广西基础地质调查工作进展及规划部署,二级项目负责人黄圭成研究员汇报了右江成矿区桂西地区地质矿产调查项目工作部署及、工作进展及主要成果。

    会议邀请中国地质大学(武汉)杜远生教授、广西壮族自治区区域地质调查研究院副总工程师陆刚和广西壮族自治区第三地质队总工程师覃定量3位专家,围绕右江成矿区关键地质问题及找矿经验分别作了“右江盆地格局与演化”“从右江盆地概论平果地区三叠系岩相古地理”和“广西铝土矿分布特征及找矿进展”的学术报告。随后,7个子项目负责人汇报了2017年各子项目工作任务完成情况、取得的主要进展与成果。通过议题讨论、自由发言和交流,与会人员就各子项目取得的成果及认识、勘查选区方向、资料共享及综合研究等问题进行了深入交流,并对2018年工作部署进行了研讨,提出了建议。

    来自广西国土资源厅、广西地质矿产勘查开发局、中国地质大学(武汉)、广西地质调查院、广西区域地质调查研究院、广西第三地质队、中南冶金广西地勘院、湖北省地质局第七地质大队及武汉地调中心等单位的专家和技术人员共40余人参加了会议。

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    研讨会会场 

     

    考察广西平果铝土矿

    右江成矿区桂西地区地质矿产调查成果交流研讨会在邕...

    近日,中国地质调查局成都地质调查中心西南三江有色金属资源基地调查严格落实二级项目负责人责任制,加大对二级项目所属子项目、作业单元、委托业务的项目管理力度,并联合滇西南和滇西北片区与部分子项目以及委托业务野外工作组一起开展野外联合考察,攻关主要地质问题。

    6月14日-16日,项目负责人王保弟先后赴云南省大寨-涌宝地区1:5万矿产地质调查作业单元和云南省地质矿产勘查院承担的云南省1:5万永秀、坡头、子马街3幅区域地质调查委托业务工作组,考察了团梁子岩组、大新山岩组、小定西组及重要异常查证矿化线索,为解决南澜沧江结合带物质组成、发育时限及构造演化,以及三叠纪火山岩成矿控矿地质条件等科技创新目标提出了实际解决方案。同时,通过现场查阅野外原始地质资料和实际材料图,指出了项目野外工作中部分记录不完善、图面不合理问题。

    6月22-7月1日,考察组到达成都地质调查中心承担的云南省1:5万福库、维西县、巨甸镇3幅区域地质调查课题,重庆市地质矿产勘查开发局川东南地质大队承担的云南省1:5万倒流阱、仁义2幅区域地质调查委托业务,四川省地质矿产勘查开发局化探队承担的云南省1:5万三江口、奉科乡、宝山乡3幅区域地质调查委托业务,查阅了各子项目野外实际材料图等原始资料,共同考察了典型地质现象,对新发现的金沙江结合带鲁甸一带榴闪岩(退变榴辉岩?)、甘孜-理塘结合带基性熔岩、洋岛-海山组合等给予了肯定,为进一步的深入研究、如何深化亮点成果、如何进行图面表达等提出了具体方案。与此同时,对于阳坡岩群、巨甸岩群等基底岩石的物质组成、变形变质期次等调查提出了指导意见,对甘孜—理塘结合带及紧邻地区的三套基性岩(峨眉山玄武岩、冈达概组玄武岩、甘孜-理塘基性岩)的填绘和归属提出了解决方法,还强调各野外工作组要加强标准化石的调查和收集,用以准确限定地层时代,对前人的地层划分要有确凿的证据进行肯定或者否定。

    野外联合考察期间,项目负责人还强调西南三江地区雨季已经到来,要求野外工作中务必注意安全作业,工作人员要时刻加强安全意识,做好安全保障措施,同时也要做好资料的保密和财务安全工作,期望与各承担单位一起共同努力,力争安全、顺利的完成2017年各项工作和实现科技创新目标。

    本次联合考察有效了解了子项目整体工作推进情况,厘清了项目组要把握的关键地质问题,共同探讨解决地质问题的办法,并提出了具体可行的解决方案,切实为实现二级项目的成果目标和科技创新目标打下了坚实基础。

     

    野外联合考察

     

    野外联合考察

     

    室内资料检查

     

    野外联合考察

     
    西南三江有色金属资源基地调查二级项目推进野外地质...

    按照2017年度项目质量检查计划,2017年6月25-27日,物化探所组织检查组在云南省昭通市和保山市,对所承担的“西南重金属高背景区1:25万土地质量地球化学调查”二级项目所属的“云南省滇西边境地区1:25万土地质量地球化学调查”和“不同成土母质区土壤重金属风险评价与成果集成”两个子项目开展了质量检查和验收。

    “云南省滇西边境地区1:25万土地质量地球化学调查”已完成调查面积64081km2,年度工作完成率100%,“不同成土母质区土壤重金属风险评价与成果集成”完成1:5万土地质量地球化学调查面积40 km2,年度工作完成率100%。经综合研究与评价,在保山市施甸县旧城乡发现富硒土地面积10 km2(约15000亩),目前正在该区开展进一步调查工作,查明硒元素富集土壤的精确分布,为当地特色农产品开发,促进农业经济发展服务。

    检查过程中,检查组分别听取了两个子项目负责人关于野外整体工作情况的汇报,现场检查了野外采样记录卡、GPS校验记录、自检/互检记录、项目组质量检查记录和野外采样GPS航迹图等原始记录和图件。抽查野外采样记录卡510张,野外现场查验采样点20个,在野外驻地对样品加工、包装和存放进行了检查,抽查样品28件。

    检查组认为,项目完成了野外工作,记录齐全,采样点位选择合理,定点标志明显,采集样品对当地土壤类型具有代表性,样品采集和加工过程符合规范要求,项目自检/互检、小组质量检查和项目质量检查工作执行到位,质量管理体系运行有效,同意通过验收,评定为优秀级。

     

    物化探所对云南省滇西边境地区1:25万土地质量地球化...

    为完善地质调查科技奖励体系,优选优秀地质调查成果,推进地质调查奖励工作,5月4日-5日,地调局地学文献中心地调成果室(局奖励办公室)组织召开2017年度地质调查科技奖励工作研讨会。

    本次会议的主要内容为:研讨地质调查科技奖单项奖(科普奖和图幅奖)设立的可行性及评选办法;开展地调局直属单位申报2017年国土资源科学技术奖培训和咨询工作。会议邀请国土资源部科技司、地调局总工室、地质所、资源所、航空物探遥感中心、地质出版社、国家气象局科普办公室、中国地质学会、中国地质大学(北京)等单位的多位相关管理与科技专家,面向局直属17家单位的30余名代表开展培训与咨询研讨。

    受地调局总工室委托,地学文献中心地调成果室对近几年局奖组织评选工作及遇到的相关问题进行了总结汇报,建议根据地调局整体工作部署和科技创新发展目标设立科普奖和图幅奖两项单项奖。

    地学文献中心地学科普室(局科普办公室)和地调成果室分别针对科普奖和图幅奖设立依据和必要性进行汇报,参照科技奖评选办法,提出了单项奖评审可行性方案。与会专家对设立两项单项奖的建议表示赞同,认为单项奖作为局奖励体系的重要组成部分,可以有效促进创新发展目标,同时,专家们对单项奖奖励范围、奖励等次设置、评选标准等方面提出了相关建议。

    按照地调局总工室的统一部署,邀请国土资源部科技成果管理专家,讲解了国土资源科学技术奖的申报要求,专家结合历年申报项目中遇到的问题,重点介绍了申报书填写规范和有关注意事项。此外,多位局系统知名的科技专家,在报奖认识、材料组织等方面,对本年度拟申报国土资源科学技术奖的项目组做了详细解答。

    本次研讨会积极推进了地调局奖励设置等相关工作的进展,培训和咨询内容受到了与会代表的欢迎,取得了良好的效果,对地质科技创新工作起到了良好的促进作用。

    2017年度地质调查科技奖励工作研讨会召开

    2017年4月25日,为进一步深化合作对接,更好地服务贵州社会经济发展和生态文明建设,地调局物化探所与贵州省地矿局在廊坊举行对接洽谈会,就土地质量地球化学调查、优势矿种深部资源勘查开发、地质科技园平台建设等方面工作进行了深入座谈研讨。

    双方介绍了单位基本情况和学科发展、技术业务特点、目前承担项目情况以及近期重点发展方向;围绕贵州省特殊地理景观条件开展1:5万土地质量地球化学调查工作进行了深入探讨,对整体工作部署、技术要求、技术人员培训、样品分析及质量监控方面交换了意见;对优势矿种深部找矿、地热开发及地下空间探测等方面的地球物理、地球化学勘查方法技术应用工作进行了深入交流。

    双方就细化、深化合作交流达成三方面的共识:一是在双方2016年底签署的合作协议基础上深入合作,确保各项措施贯彻落实到位;二是探索、优化合作模式,物化探所为贵州省地矿局土地质量调查、深部能源、矿产开发等方面提供物化探方法技术支撑和服务;三是深化人才培养和项目合作,结合双方优势共同申报国家科研项目。

    来访期间,贵州省地矿局局长付贵林一行还参观了联合国教科文组织全球尺度地球化学国际研究中心。

    贵州省地矿局、物化探所相关领导以及物化探所有关职能管理部门、业务处室负责人与领域内专家参加座谈。

     
     
    地调局物化探所与贵州省地矿局对接深化合作