中国地质调查局召开人才工作领导小组第七次扩大会议

　　2016年5月19日上午，中国地质调查局人才工作领导小组第七次扩大会议在京召开。局党组副书记、副局长、局人才工作领导小组组长王研主持会议并讲话。局党组成员、副局长、人才工作领导小组副组长李金发传达学习了习近平总书记关于人才工作的重要指示，以及刘云山同志、赵乐际同志在学习贯彻《意见》座谈会上的讲话精神。会议还听取了局人才工作领导小组办公室主任赵奇同志关于2015年度局人才工作总结和2016年度人才工作部署安排的汇报；审议并原则通过了《局2015年人才工作总结》、《局2016年人才工作要点和任务分解方案》。

　　王研指出，2015年局人才工作全面贯彻落实党的十八大、十八届三中、四中、五中全会精神，深入贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，围绕服务国家重大战略和国土资源中心工作，大力实施人才强局战略，加快推进人才发展体制机制改革和政策创新，统筹推进卓越、杰出地质人才计划等重点人才计划实施，着力提升人才队伍破解能源、资源、环境、灾害等重大难题能力，积极营造有利于人才发展的良好环境，为建设世界一流地调局提供了有力的人才支撑。一是人才发展机制和政策创新步伐加快。健全“平台+项目+人才”培养机制，实施“一项工程”、“三项重点计划”，建立以“五不唯”和“五问”为核心的成果和人才评价机制，实施人才岗位聘用制和目标责任考核制，探索建立专业技术人员和行政管理人员的职业发展双通道，推动激励机制改革，用好用活绩效工资制度，深化交流培养国际化人才。二是重点人才计划引领示范效应逐步显现。高层次地质领军人才选拔培养、中青年骨干人才培养、党政管理人才培养和各类人才队伍教育培训工作取得积极成效。三是加强和改进人才工作，进一步提高人才工作水平。各单位认真学习贯彻三个《指导意见》和三个《暂行规定》，明确各部门在人才工作中的职责定位，构建顺畅高效的管理体制和运行机制，结合人才工作重点，加强舆论宣传工作。

　　王研要求，要准确把握人才工作的新形势、新任务、新要求，全面深化改革，扎实推进2016年人才工作。一要及时传达习近平总书记关于人才工作的重要指示、学习贯彻《意见》座谈会精神和本次会议精神，并抓紧落实到位。二要把人才工作聚焦在支撑服务国家重大战略和能源资源安全，主动服务国土资源中心工作上。三要自觉践行“五大发展理念”，在“平台+项目+人才”培养机制建设方面、完善人才评价考核机制方面、完善人才工作目标责任考核体系方面、改进岗位设置管理制度方面、探索国际化人才培养机制方面和创新人才激励保障机制方面准确把握各项改革的重点任务。四要结合纪念地调百年活动，重点抓好首批优秀地质人才和第二批卓越、杰出地质人才评选和急需紧缺高层次人才引聘工作，大力推动优秀创新团队建设，大力培养党政管理人才，统筹各类人才教育培训。五要加强文化建设，积极营造有利于人才成长的良好环境。

　　大家一致认为习近平总书记的重要指示深刻阐明了人才对党和国家事业发展的特殊重要性，就深化人才发展体制机制改革、激发人才创新创造活力、进一步做好人才工作提出明确要求，思想性、指导性、针对性都很强，为我们做好人才工作提供了重要遵循。通过学习刘云山同志、赵乐际同志重要讲话精神，对中央出台的《意见》有了更深刻地理解，感觉很解渴，很受启发。《意见》提出的改革举措务实可行，为我们下一步全面深化改革，扎实推进人才工作指明了方向。大家纷纷表示，要认真贯彻落实《意见》精神和部、局党组对2016年人才工作的部署要求，以时不我待的历史责任感和工作紧迫感，锐意进取、攻坚克难，全力抓好本单位的人才工作，为地质事业发展提供强大的人才和智力支持。

　　局人才工作领导小组成员、人才工作领导小组办公室成员、在京直属单位分管人才工作负责人参加会议。