近日,人力资源和社会保障部副部长何宪带领调研组一行来沈阳地调中心调研,并就中央事业单位实施绩效工资工作召开座谈会。国土资源部人事教育司副司长张绍杰陪同调研并主持座谈会。辽宁省人力资源和社会保障厅陈守力副厅长、国土资源部人事教育司李贵东处长、地调局人教部包永东处长,财政部相关部门负责同志以及沈阳地调中心单海平主任、领导班子成员和中心人事处、财务处负责同志参加了座谈。
座谈会上,按照调研组调研座谈提纲内容要求,地调局人教部包永东处长和沈阳地调中心单海平主任分别汇报了局属单位和沈阳地调中心的基本情况、收入分配情况及调研内容的思考和建议。单海平主任重点汇报了中心作为国家公益性事业单位的职能任务、工作性质、地质工作特点,以及国家财政预算中人员经费特别是离退休人员经费缺口较大、严重不足的现实情况。
何宪副部长听取汇报后,对地调局及沈阳地调中心汇报的工作情况给予了充分肯定,同时指出三个具体问题:一是收入低不利于发展;二是沈阳地调中心收入分配工作执行“职工收入增长低于单位经济增长,分配政策经职工大会讨论通过”等工作原则,比较规范;三是收入分配格局比较合理,体现了向工作一线倾斜。对汇报中提出的中央事业单位执行地方政策等问题,人社部也正在研究,将在改革推进过程中逐步解决。