航遥中心以大讨论成果检验作风建设成效

    7月21至23日，航遥中心组织处以上干部召开地质找矿改革发展大讨论暨作风建设研讨会，统筹推进两项重点工作，确保各项工作取得实效。会议在对大讨论形成的十七个专题成果进行深入研讨的基础上，围绕“解放思想、改进作风、增强执行力”这一主题，以改革创新精神审视思想和工作，认真查找了在主动谋划、工作办法、协调联动、落实能力等方面存在的突出问题，就如何进一步改进作风、增强执行力，明确工作思路和整改措施，把大讨论形成的对策措施以及制度办法真正落到实处。
    会议对近年来航遥中心作风建设取得的成效和不足进行了认真总结。会议认为，通过先进性教育、学习实践科学发展观等重大理论学习实践活动，中心班子和干部队伍的作风建设有了进一步改进，在抗震救灾、服务奥运、完成国家重大专项、处理6.15飞机失事、应急调查监测等各项急难险重工作中，全体干部职工团结一心、共克时艰，积极应对，主动作为，体现了扎实的工作作风和过硬的执行能力。但是，面对新形势和新任务，面对国土资源管理和地质工作改革发展的新要求，我们的干部队伍在党性、党风、党纪和执行能力等方面，与上级的要求、工作的需要和职工群众的需求，与航遥事业面临的繁重任务相比，都还有较大提升空间。反映在思想观念和工作作风方面的突出表现：一是忧患意识和危机意识淡化，满足现状，创新意识不足；二是超前谋划和战略思维不到位，谋大事、谋长远、主动出击不够；三是攻坚克难的勇气不足，存在求稳怕乱思想；四是改革创新的办法不多，习惯于用老经验、老办法处理问题。
    与会人员针对上述问题，紧密结合思想和工作实际，分别从中心和本部门两个层面，开展了深刻的批评与自我批评。大家一致认为，作风代表了公信力、执行力，体现的是凝聚力和影响力。要通过此次作风建设活动，进一步增强工作责任感和使命感，打破固有模式，跳出圈子谋思路、想办法、解难题，真正做到谋划工作更积极、工作思路更宽阔、相互协调更有效、落实决策更坚决、同志关系更融洽。要在进一步充实完善大讨论十七项专题成果的基础上，着力抓好成果的转化落地。对于在大讨论期间已经形成共识的问题，要抓紧落实；对于需要逐步解决的，要先把步子迈出去；对于需要争取政策支持的，要去积极争取。切实解决一批职工群众关心、影响中心改革发展稳定的突出问题，真正使我们的工作有所改进、有所创新、有所突破。
    会议通报了开展作风建设以来，通过发放领导班子作风建设征求意见表、召开党支部专题民主生活会等途径征求上来的意见和建议，对反映比较集中的建立激励约束机制、加强财务管理、关心群众生活等问题进行了广泛讨论。
    与会人员表示，要以此次研讨会为契机，振奋精神、坚定信心，进一步明确工作方向，创新工作思路，发扬扭住不放、一抓到底、抓出成效的工作精神，开创航遥事业新局面！