不足问题。局党组下决心啃下这块硬骨头。《指导意见》提出了要坚持正确的用人导向，不唯资历、不唯学历、不唯职称、不唯论文、不唯奖项，不拘一格降人才，将品德、能力、成果业绩作为人才评价标准。以德为先，品德关键是看其是否道德高尚、品行端正、学风正派、廉洁自律，品德出问题的人决不......

说“为人择官者乱，为官择人者治”，司马光提出“凡用人之道，采之欲博，辨之欲精，使之欲适，任之欲专”，龚自珍写道“我劝天公重抖擞，不拘一格降人才”，等等。当然，我国古代吏治思想和做法既积累了丰富的治吏经验，也带有明显的历史和阶级局限，其中有不少封建糟粕，这是我们必须注意的......

　　在2014年全国地质调查工作会议上，地质队伍的结构调整和人才建设成为了与会代表深入探讨的焦点问题之一。拥有一流人才是建设一流队伍的基础，也是实现依靠科技创新取得重大突破、转变发展方式的先行条件。　　会上，从部、局领导到各省市区相关单位的主要负责人，围绕地质......