为纪念五四运动100周年，激发青年职工的工作激情、工作潜能，提升团队意识和协作能力，增加青年职工对单位的归属感和荣誉感，4月30日,自然资源部中国地质调查局探矿工艺研究所举办户外素质拓展训练活动。

此次拓展以“青春心向党 建功新时代”为主题，拓展地点为乡村振兴的范本——郫都区战旗村。拓展开始时，团员青年首先在教练指导下分成两队，在限定时间完成了取队名、选队长、取团队口号、完成团队造型展示，最终形成了“青春队”、“向党队”两支队伍。随后，两支队伍分别进行了“接力取水、雷霆战鼓、抢滩登陆、挑战NO.1”四个项目的比拼。这四个项目都以展现团队的“团结、协作”为核心，活动中青年团员们以团队荣誉为最高目标，积极参与，群策群力，扬长避短，默契配合，展现了探矿工艺所青年职工的风采与激情。

拓展活动结束后，探矿工艺所团员青年还参观了战旗村，学习了习近平总书记在2018年到战旗村考察乡村振兴工作时的讲话精神。

探矿工艺所党委书记以及30多名青年团员参加了此次拓展活动。

接力取水

抢滩登陆 

为迎接戊戌年春节的到来，为地调局地学文献中心退休职工送去祝福，2月2日，地学文献中心召开了2018年退休职工新春座谈会。

地学文献中心主任刘延明首先向退休职工就地学文献中心2017年“两重一主”工作的开展进行了通报，介绍了亮点工作，并对单位的“三定”方案的调整、2018年的工作计划与业务发展的设想做了阐述。随后，蔡纲书记就局党组关于离退休工作指示精神进行了传达，表示地学文献中心将一如既往地重视离退休工作，关心、关注退休职工的生活和思想状况，立足保障退休职工两项待遇不打折扣，为退休干部安享晚年服务，同时还对单位大楼改造及退休干部活动室的建设情况做了通报。退休干部在听取地学文献中心工作报告后很受鼓舞，也就地学文献中心的业务发展方向各抒己见，提出了在情报研究、科普推广、增加成果显示度等方面好的意见和建议，气氛热烈，大家纷纷表示，看到国家的日趋强盛和地学文献中心的蒸蒸日上，内心非常激动，感到无比的自豪和欣慰，一定会继续支持领导的工作，照顾好自己的身体，为单位的进步出一份力。

最后，刘延明主任代表领导班子向退休职工致以新春佳节的问候，指出退休职工作为单位的宝贵财富，一定要保重身体，快乐生活，用自己的双眼去见证国家、单位的变化，用自己的双腿去自己想去的地方，用自己的双手去造就、书写自己的美好生活。

地学文献中心全体领导班子成员出席了会议，相关处室负责人参加了会议。

退休职工提出发展建议

领导班子向退休职工致以节日的祝福

2020年6月10日，为进一步深入贯彻落实自然资源部中国地质调查局2020年安全生产和党风廉政建设工作视频会议精神，自然资源部中国地质调查局武汉地质调查中心组织召开2020年安全生产月动员部署与警示教育职工大会。会议采用“现场+视频”方式举行。在汉中心领导班子成员、部门负责人及涉密人员在主会场参加会议，其他参会人员通过网络收看了会议直播。

会议传达学习了习近平总书记关于安全生产与保密工作的重要论述和重要指示批示精神，全面部署了“安全生产月”和“安全生产专项整治三年行动”有关工作，详细通报了安全生产与保密、办公用品及耗材管理自查情况，并对发现的问题分析了原因，提出了整改措施与要求，压实了责任。

会议强调，广大干部职工一定要加强学习，不断提高业务水平，明确岗位职责，强化党风廉政建设，增强底线意识和对法律的敬畏，履职尽责，严守纪律，堂堂正正做事，清清白白做人，严防死守党风廉政建设和安全保密工作第一关，做到对自己负责，对他人负责，对单位负责，对地质调查事业负责。

会议要求，一是要深刻领会习近平新时代中国特色社会主义思想的内涵，牢固树立国家安全观，增强底线意识，确保中心稳定发展；二是要认清形势，珍惜来之不易的大好局面，严守纪律，依法依规做好本职工作，确保单位和谐稳定的局面、家庭幸福和个人全面发展；三是要完善制度建设，强化技防措施，提高制度执行力和监测预警能力，消除隐患，做好防范工作，杜绝一切侥幸心理和违规违纪行为；四是要明确责任，坚决反对形式主义、官僚主义，纠正用信任代替责任、代替监督，严把审查关，敢于担当；五是要坚守岗位，牢记职责，主动自觉开展业务知识和党纪法规学习，适应岗位职责要求，履职尽责，严防死守第一关。

会后，在汉中心领导、部门负责人及涉密人员集中观看了保密警示教育片。

为弘扬中国共产党关心爱护老干部的光荣传统，营造尊老敬老的社会风尚。春节来临之际，带着对离休老干部的浓浓关爱之情，2020年1月17日上午，自然资源部中国地质调查局勘探技术研究所相关负责人与相关部门，看望慰问了离休老干部，给他们带去温暖和关怀，并致以新春的祝福。

慰问组与老同志们促膝谈心，详细了解他们的身体状况、退休后的家庭生活等情况，并代表勘探技术所党委真诚感谢老干部们对单位作出的贡献。同时强调，老干部是我们不可或缺的宝贵财富，要给予老干部更多的关心与帮助，不断提升他们的归属感和幸福指数，让他们真正老有所养、老有所乐、老有所学、老有所为。勘探技术所党委将一如既往地把老干部工作作为一项重要工作持续推进，希望老干部们能够继续关心和支持单位各项工作，为勘探技术所转型发展建言献策，推动新时代地质勘探事业再上新台阶。

7月1日-11日，自然资源部中国地质调查局地质环境监测院（技术指导中心）按照《中共中国地质环境监测院委员会“不忘初心、牢记使命”主题教育实施方案》的安排，围绕8个专题进行了6次集中学习研讨，在深入学习理解、统一思想认识的基础上，结合“两重”和核心领域工作对单位未来发展规划、人才队伍建设规划和业务发展定位等重要课题进行了卓有成效的交流和探讨，有效推进了党建和业务工作的深度有机融合。

7月1日上午，院（中心）党委开展“不忘初心、牢记使命”第1次集中学习研讨，专题学习习近平总书记关于“不忘初心、牢记使命”的重要论述。会议要求，要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，将贯彻落实习近平总书记关于地质工作特别是水工环地质工作的重要指示批示精神，作为开展一切工作的根本遵循，牢牢把握“全力支撑能源、矿产、水和其他战略资源安全保障，精心服务生态文明建设和自然资源管理中心工作”的基本定位，找准服务方向，实现新旧动能转换，全力推进水工环地质工作“三个根本性转变”和全面转型升级。

7月1日下午，院（中心）领导班子成员和处级以上领导干部参观了李四光纪念馆，并聆听了李四光先生的外孙女邹宗平女士作的“一门三院士”专题讲座，加深了对地质人报效国家、服务人民初心和使命的感悟，达到了结合地质工作者的“初心”和“使命”，继承和弘扬李四光精神、“三光荣”传统教育的目的。

7月2日上午，院（中心）党委进行了“强化党的宗旨意识，密切联系群众，积极推进水文地质与水资源调查”第2次专题学习研讨。会议要求，全院职工要严格按照部、局党组统一部署，着力推进地质调查服务方向、指导理论和发展动力三大转变和转型升级，认真对照研究解决“六个不适应”问题，抓好新时期水文地质和水资源调查工作。

7月4日上午，院（中心）党委开展第3次集中学习研讨，专题学习传达习近平总书记关于生态文明建设的重要论述。会议要求，新时代水工环地质工作要坚决贯彻落实习近平生态文明思想，始终坚持人与自然和谐共生的科学自然观，深刻把握绿水青山就是金山银山的重要发展理念，始终秉持良好生态环境是最普惠民生福祉的宗旨精神，科学把握山水林田湖草是生命共同体的系统思想，坚定不移用最严格制度最严密法治保护生态环境的重要要求，贯彻新发展理念，强化责任担当，深化改革创新，为建设美丽中国提供坚强保障。

7月4日下午，院（中心）党委对“加强制度建设，提升综合管理能力，推动全面从严治党向基层延伸” 进行第4次专题学习研讨。会议强调，要坚定政治信仰，强化政治领导，提高政治能力，净化政治生态，把党的政治建设主体责任扛稳抓牢，把各方面工作抓好做实，持续营造学的氛围、严的氛围、干的氛围。要按照讲政治的要求，自觉把职责和工作摆进去，带头履行好管党治党政治责任，带头加强政治建设、提高政治能力、严守政治纪律和政治规矩，带头讲政德、保持清正廉洁的政治本色，以身作则不断把全面从严治党引向深入。

7月9日上午，院（中心）党委组织院（中心）全体党员干部参加了主题为“传承红色基因，牢记初心使命”的2019年第三次中国地质大讲堂。通过学习，进一步增强了全院职工牢记初心使命，传承红色基因做新时代好干部的坚定信念。

7月11日上午，院（中心）党委就如何加强党的政治建设，以政治建设统领业务建设，全力推动地质灾害防治工作开展第5次专题学习研讨。会议强调，院（中心）作为自然资源部履行地质灾害防治职责的核心技术支撑单位，要深入践行习近平总书记提出的“两个坚持、三个转变”防灾减灾理念，特别是深入贯彻落实习近平总书记在中央财经委员会第三次会议上关于提高自然灾害防治能力的重要讲话精神，坚持以人民为中心的发展思想，认清新形势新任务新需求，坚持以问题和目标为导向，坚持对上支撑和对下服务相结合，始终瞄准地质灾害防治工作需求，聚焦影响、制约地质灾害防治工作的重大问题，切实提升地质灾害防治的支撑服务能力，全面推动地质灾害防治工作不断向前。

7月11日下午，院（中心）党委开展第6次集中学习研讨，进行先进典型教育和警示教育。在会上，孟宪刚同志作了重点发言，随后院（中心）全体干部职工集体观看专题片《时代楷模-张富清》和《巡视利剑-政治巡视》，深化了对坚守初心、勇担使命、永葆清廉的认识。

2019年1月11日，自然资源部中国地质调查局武汉地质调查中心团委组织召开以“新时代，新青年，新作为”为主题的青年职工座谈会，倾听心声，广纳建议，凝聚智慧，激发正能量。武汉地调中心主要负责人、相关负责人，办公室、科学技术处、人事教育处、党委办公室、监察审计处负责人应邀参加会议，40名青年职工代表参加座谈。

会议在轻松愉悦的氛围中进行。青年职工非常珍惜与领导面对面交流的机会，围绕中心发展、学科建设、人才团队建设、基地建设、制度建设、文化建设、党风廉政建设以及个人职业规划、所盼所想等，敞开心扉，踊跃发言。青年们结合各自经历和工作实际，从不同角度、不同层面畅谈体会与收获，摆问题提建议。针对青年职工在工作与生活中遇到的一些实际困难、问题和疑虑，与会领导、有关职能部门负责人均与他们进行了交流互动，并一一作出解释答复。

武汉地调中心党委书记充分肯定了座谈会的意义与成效。同时寄语广大青年职工，一是新入职员工要积极适应工作岗位，进入工作角色，不断提升工作能力，为实现自我价值和单位发展贡献力量；二是年轻同志要再接再厉，勇于创新，认真参与项目研究，努力发表高质量学术论文，提升中心整体科研实力；三是青年职工要筑牢廉洁自律防线，严格遵守党纪法规和各项规章制度，主动适应新形势，自觉接受监督，习惯在监督环境下工作和生活。

武汉地调中心主任与青年职工分享了参加座谈会的体会和感受。认为大家都有一个共同的愿望和心情，都想多了解单位情况、融入单位这个大家庭，这充分表明大家对单位都怀有很深的感情，是对单位有认同感、归属感的具体体现。同时对青年职工提出了四个方面的具体要求：一是要加强学习，提升本领。要勤于思考，学会用正确的立场、观点、方法分析问题与解决问题，勇于担当、善于作为、敢于创新；二是要坚定信心、保持定力。要传承李四光等老一辈地质工作者的光荣传统，发扬“三光荣”“四特别”精神，努力践行新时代地质工作者核心价值观，立足岗位，脚踏实地，在实现一流地调中心建设的征程中同步实现个人理想，争取更大作为；三是要清清白白做人，干干净净做事。要坚持品德为先，处理好事业与家庭的关系，注重意志品质磨炼，正确对待一时的成败得失；四是要讲政治，顾大局。要牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，自觉做到“两个维护”，严守政治纪律和政治规矩，弘扬主旋律，传递正能量。

思想指引方向，信心汇聚力量。与会青年职工表示，要坚决贯彻落实局党组、中心党委部署要求，紧跟地质工作改革步伐，踏准节奏，扎实工作，开拓创新，紧紧围绕建设世界一流地调中心宏伟目标，做勇攀地质事业高峰的坚定追梦者，不负春光，不负梦想。

会上，武汉地调中心团委负责人还汇报了2018年度工作开展情况和2019年度团委主要工作安排。

1月28日，自然资源部中国地质调查局青岛海洋地质研究所开展了春节前走访慰问工作，在家的所领导班子成员分头到离退休老同志、劳模家中走访慰问，并为离休干部、80岁以上老同志、患大病职工等发放了节日慰问金，给他们送去节日的问候和诚挚的祝福。

青岛海洋所领导到老同志家中与其促膝谈心，详细询问他们的身体、生活状况和存在的困难。对老干部长期以来对青岛海洋所工作的支持表示诚挚地感谢，向他们介绍了青岛海洋所2018年取得的主要成绩，希望他们对单位的发展提出宝贵建议和意见。

老同志们对青岛海洋所近年取得的突出成绩给予高度评价，为青岛海洋所的发展无感到高兴和振奋，一致认为所党委和领导班子在2018年团结协作、思路清晰、担当作为、成绩突出，圆满完成了各项工作，感谢单位领导对退休职工的关心照顾，并纷纷表示今后一定各尽所能继续为海洋地质事业贡献余热，为加快建设海洋强国作出自己的贡献。

9月12日至14日，自然资源部中国地质调查局青岛海洋地质研究所组织开展了2018年度新进职工初任培训，根据安排，本次培训分为开班仪式、青岛海洋所发展历程介绍、系列规章制度及管理要求讲解、现场教学、代表发言与座谈会（分为青年职工代表发言、学员代表发言、研究生代表发言及研讨总结四方面）、观看教育片等模块，培训由人事教育处主持。共有来自15个部门的40名新进职工（含在编职工、派遣制职工、博士后、联合培养研究生）参加了本次培训。 

新进职工通过开班仪式破冰后，首先由刘守全研究员给大家作了“以史为鉴，创造未来”的主题讲座，讲座在详细回顾了青岛海洋所发展历史基础上，给广大新职工提出珍惜当下、创造未来的殷切希望，为大家上了一场关于历史、现在与未来的精彩一课。在随后为期3天的集中培训中，各管理部门负责人为新进职工就廉政教育、单位基本情况、人事政策、地调科研项目管理、科研道德与学风建设、保密管理、财务规章、安全生产等方面的制度和系列相关要求进行了详细深入的讲解。

培训期间举行了入职座谈会。座谈会上，青年职工代表立足岗位讲述了自身成长历程，勉励大家要珍惜当下奋发有为；新进职工代表汇报了工作学习情况，畅谈了自己进入单位后的所思所得；研究生代表分享了联合培养期间学习生活情况，为新研究生做好学问提供了积极建议。

人事教育处负责人在培训班结束后做了总结讲话，希望各位新进职工更好地抓住机遇，实现人生价值，站在人生新起点，拓展新视野、转变新角色、开启新征程，将个人职业生涯规划与单位发展有机统一起来，积极为单位发展贡献自身力量，自身成长成才与单位行稳致远和谐统一。

本次培训，时间紧凑，安排得当，内容丰富，为新职工上了生动全面的入职第一课。通过此次培训，青岛海洋所2018年度新进职工对单位有了更加全面深入的了解，进一步掌握了相关业务知识和操作流程，明确了行为规范和有关准则，并为各位新进职工增强责任意识和使命感，尽快适应角色转换，树立“责任、创新、合作、奉献、清廉”的新时期地质工作者核心价值观，奠定了坚实的思想和理论基础。

4月11日，在全民国家安全教育日前夕，为扎实做好保密宣传教育工作，切实增强全体干部职工特别是涉密人员的保密法纪意识，中国地质调查局青岛海洋地质研究所保密委组织开展了观看保密教育专题片活动，青岛海洋所各部门中层干部、保密员观看学习了3部保密教育专题片和1部公务人员出国注意事项专题片。

活动结束后，大家纷纷表示在今后的工作中要牢记安全保密责任，以高度的政治责任感严格保守秘密，对国家负责、对单位负责、对家庭负责、对自己负责。

通过此次保密教育活动，全体干部职工充分认识到保密工作的重要性，对失泄密的严重后果有了更清醒的认识，对如何防范失泄密有了更深入的了解，进一步增强了保密意识。

9月13日-18日，中国地质调查局青岛海洋地质研究所组织开展了2017年度新进职工初任培训。

据了解，培训期间，相关管理部门负责人就单位基本情况、主要研究领域、科研道德与学风建设、保密管理、财务规则、地调科研、安全生产、人事政策、廉政教育等方面的制度和相关要求进行了深入的讲解，进一步拓宽了培训内容的广度及深度。本次培训不仅对研究所文化、规章制度等方面为新职工进行了全面的解读，还对职工的岗位与责任关系等进行了讲解及探讨。

最后，青岛海洋所所长为2017年度各位新进职工开展了“新时期地质工作者核心价值观和责任担当”专题讲座，并提出六点期望：一是要相互信任，相互理解；二是要做好本职工作；三是要有高度责任心；四是要严格执行各项规章制度；五是要具备团队意识和合作精神；六是要能与全所上下同舟共济。专题讲座中通过引用大量真实案例和名言警句，结合组织职能和岗位职责，对新进职工如何快速的树立新时期地质工作者核心价值观和正确的处理岗位与责任关系进行了深入分析阐述。

通过此次培训，使青岛海洋所2017年度新进职工对单位有了更加全面深入的了解，进一步掌握了相关业务知识和操作流程，明确了行为规范和有关准则，并为各位新进职工增强责任意识和使命感，尽快适应角色转换，树立“责任、创新、合作、奉献、清廉”的新时期地质工作者核心价值观，打下了良好的思想和理论基础。