通知在中心门户网站发布，同时通过邮件、电话通知到本人。 　　（三）面试 　　面试人员进行PPT汇报，时间不超过10分钟。面试满分100分，分数大于等于80分为合格。 　　（四）确定考察对象 　　按照面试评估测评成绩由高到低的顺序等额确定考察对象。本着宁缺毋滥的原则，测评成绩......

同时通过邮件、电话通知到本人。 　　（三）面试。面试人员根据中心提供的PPT模版进行情况介绍，时间控制在10分钟之内。面试满分100分，分数大于等于60分为合格。 　　（四）确定考察对象。中心党委根据面试情况研究确定考察对象，考察对象名单在水环中心门户网站发布，同时通过邮......

试。 　　（三）考试 　　通过资格审查人员符合开考比例直接进入面试，面试主要测评应聘人员的专业理论素养、综合素质以及岗位匹配度等，分数采用百分制，合格线为60分。 　　面试内容：面试人员向考官组汇报个人基本情况，简单汇报学习期间专业课程成绩、英语成绩，重点汇报科研工......

数的3倍，若不满足要求，经单位领导班子集体研究决定是否按照实际通过资格审查的人数组织考试。 　　（三）考试 　　考试采取面试方式，分数采用百分制，合格分数线80分。通过资格审查人员符合开考条件可直接进入面试。面试人员名单在本单位门户网站发布。面试分为自我陈述和回答提......

　（一）模拟考试的主要目的是让考生提前熟悉系统登录、试题呈现与作答、录音录像、移动端佐证视频拍摄与上传等全流程操作，模拟考试没有分数也不计入正式考试成绩。 　　（二）请考生务必测试作答考试系统内的每一种题型，确保设备能够完成点击作答、输入作答操作。具体的试题信息......

　（1）模拟考试的主要目的是让考生提前熟悉系统登录、试题呈现与作答、录音录像、移动端佐证视频拍摄与上传等全流程操作，模拟考试没有分数也不计入正式考试成绩。 　　（2）请考生务必测试作答考试系统内的每一种题型，确保设备能够完成点击作答、输入作答操作。具体的试题信息、......

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　（1）模拟考试的主要目的是让考生提前熟悉系统登录、试题呈现与作答、录音录像、移动端佐证视频拍摄与上传等全流程操作，模拟考试没有分数也不计入正式考试成绩。 　　（2）请考生务必测试作答考试系统内的每一种题型，确保设备能够完成点击作答、输入作答操作。具体的试题信息、......