天津地调中心召开2013年工作会议暨五届二次职代会

    2月25日，天津地调中心召开2013年中心工作会议暨五届二次职代会。中心主任金若时在大会上做了题为《抓落实 出成果 上水平 为国家资源保障做出更大贡献》的工作报告。会议全面总结2012年中心在地质调查、科技创新、国际合作、项目管理、成果服务、队伍建设等方面的工作亮点，明确提出2013年九项重点工作内容。中心将围绕既定工作思路，细化工作方案，抓落实、出成果、上水平，通过加强科技创新来促进中心科研业务能力的提升，为国家资源保障做出更大贡献。

    会议明确中心工作思路。中心将深入学习贯彻党的十八大精神，准确把握地质调查工作面临的新形势与新任务，贯彻落实局2013年工作部署与局中长期发展规划；坚持公益定位，提高服务水平；通过抓业务、带队伍、强管理、重落实，促进能力建设与高水平成果产出；开拓创新，凝聚力量，保障实现地质找矿重大进展，为建设一流地质调查中心而奋斗。

    中心将九项内容列为2013年工作重点。一是切实增强建设一流地质调查中心的责任感与使命感；二是继续加强基础地质工作；三是力争实现优势矿种找矿重大进展；四是深化环境评价工作，扩大专业领域与工作区域；五是完善项目管理，提升工作部署能力；六是加强国际合作，开展境外勘查；七是提高自觉创新意识，增强科技创新与技术支撑能力；八是加强综合管理，提升工作效率；九是加强党建工作与反腐倡廉，创造团结和谐氛围。

    会议指出，中心将在科技创新方面下大力度，通过加强制度建设，完善考核办法，明确考核工作中的硬指标等手段，科学、准确评估科研能力和业务水平，使管理趋向科学化、精细化。建立促进科研人员申报科研项目的良好环境，鼓励科研人员积极申报国家级高水平项目以及发表高水平论文，大力培养年轻科研技术骨干，全面提升中心的科研实力。

    会议听取和审议了中心2012年预算执行情况和2013年预算（草案）的报告，解答了职工提案。

    会议强调，中心职工要转变观念，通过树立创新观念、服务观念、团队观念，来增强责任心和使命感。要通过逐步细化工作目标、完善绩效考核、强化制度执行力等措施，抓好会议精神的落实，积极推进目标管理，实现责任落实到人。要切实转变工作作风，业务上要形成求真务实、刻苦钻研的良好风气，管理上要注重时效，加强沟通，为建设一流的地质调查中心而共同奋斗。