油气中心深入查找领导班子及班子成员“四风”问题

9月4日上午，油气中心召开专门会议，深入查找领导班子和班子成员存在的“四风”问题。

会议认为，在征求意见过程中，职工提出了很多好的意见和建议，但主要集中于业务建设、管理制度、办事流程、职工福利方面，对领导班子特别是对班子成员提的意见偏少并且不够深入。还需要对照局活动办公室转发的《当前教育实践活动中值得注意的一些问题》，准确把握“反对‘四风’”这个关键，进一步找准突出问题。要求各处室负责人作为中心的中流砥柱，与中心领导打交道最多，了解的情况也最多。要从中心长远发展的角度出发，打消顾虑，敞开心扉，勇于直言，对领导班子及班子成员存在的“四风”问题认真深入的提出批评意见，以防问题积少成多、积小成大。

与会人员结合工作中遇到的实际情况和自身体会，围绕“四风”问题畅所欲言、各抒己见，向中心领导班子及班子成员提出了许多有建设性的意见和建议。

为进一步打消大家顾虑，会后，中心活动办公室发放了针对班子及班子成员的征求意见表（电子版），要求与会人员认真填写不便当面表达的意见建议，以匿名打印的形式投放到意见箱，力求听到最真、最实、最全面的意见。

各处室负责人认真参加会议并发言